2014年8月19日下午，建庄矿业公司按照蒲白矿业公司组织部的统一部署，召开了党的群众路线教育实践活动领导班子专题民主生活会。矿业公司副总经理杜战灵、组织部部长李金宝、纪委副书记薛江龙和建庄矿业公司全体领导班子成员参加了本次会议。

为了开好这次民主生活会，建庄矿业公司做了大量的筹备工作，先后组织了6次中心组专题学习，全公司13个党支部、160多名党员和全体管理人员就作风转变问题进行集中讨论学习；该公司领导、部室管理人员通过深入基层走访发放征求意见函（表）、“三进三问三解”等方式，广泛征集基层单位、党支部和干部职工各类意见建议80条；针对存在的问题和征求到的意见建议，该公司党委及时研究制定整改措施，将责任落实到人，能改的立即改，能及早解决的尽快解决；同时，领导班子根据自身情况，认真撰写了自查材料，并通过不断查摆问题，进行了多次修正。

会议中该公司党委书记薛虎盈以聚焦“四风”问题，突出作风建设，深入查摆了班子成员在“四风”方面存在的问题和及其原因，随后领导班子成员依次进行了个人对照检查发言，并逐个提出了批评意见。大家敞开心扉，坦诚相见，批评深刻，但又态度诚恳。

组织部部长李金宝对专题民主生活会给予了充分肯定。他指出：今天的民主生活会能够严格按照党委要求紧密围绕“四风”进行查摆，班子成员自查材料认真诚恳，没有脱题，自我批评和相互批评的足够深刻，问题找的准，会议取得了预期的“团结-批评-团结”的目的。同时，李部长强调建庄矿业公司党委还需要继续努力，群众路线教育实践活动永远在路上，要不断通过解决“四风”问题来解决生产问题，推动路线教育活动不断深化。

随后，蒲白矿业公司副总经理杜战灵发表了重要讲话，他首先给予了本次民主生活会高度评价，并强调每年召开一次民主生活会很有必要性。并指出领导班子是一个企业的心脏，通过紧扣“四风”问题的查摆，班子成员之间进行坦诚布公的沟通与交流后，解决了班子存在的问题，避免了不必要的误解和矛盾，实现了领导班子自我纠错和自我改进，为工作扫清了障碍。建庄矿业公司的领导班子，是一个团结、高效、务实、清廉、敬业的班子，具有超前思维的能力，但是还需要继续做好世界观、人生观和价值观这三个“总开关”的工作，不忘创业之艰辛，时刻保持艰苦朴素、开拓创新的革命传统。最后他希望大家要正视困难，正视当前企业面临经营的困难时期，迎难而上，不断改进优化分配体系，完善机制建设。

最后建庄矿业公司党委书记薛虎盈作了总结发言，他提出要落实贯彻杜局长的讲话精神，以今天的会议为起点，领导班子成员对党政方针从思想上要有新的认识和了解，在不断解决职工群众关心的问题上和建章立制下功夫，还要不断提升服务意识，加强队伍建设，持续深入推进群众路线教育实践活动。