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上好“开工第一课” 铆足干劲开新局

单位:蒲白矿业作者:管理员发布时间:2024-02-19 点击数:3176

人勤春来早,奋斗正当时。连日来,蒲白新老矿区各单位陆续收假收心,上好“开工第一课”,铆足干劲复工复产。甲辰龙年,看蒲白上下如何振奋龙马精神,以龙腾虎跃、鱼跃龙门的干劲闯劲,谱新篇、开新局,推进企业高质量发展——

开工第一课


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218日,矿业公司党委书记、董事长问永忠,副总经理任华余等一行来到西固煤业,就节后复工复产安全工作进行检查,并开展开工第一课宣讲。

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问永忠一行深入井下现场,查看了调度电话与应急广播互联互通创新项目,在中央变电所、水泵房等地,与岗位职工进行了亲切交谈,详细了解了岗位职工工作职责及双红线辨识掌握情况,并查看了日常工作交接班记录台账。他强调,一是狠抓四员两长队伍建设,加强现场安全管理,强化责任落实到位。二是扎实做好机环双检,用双红线管理的方式管设备、管材料,抓好关键点,严防薄弱点,实现精准管控。三是严格执行交接班制度,切实做到无故障、无缺陷、无隐患交接班。四是安全周期越长,就越要保持小心谨慎,广大干部职工要团结一致,共同努力,确保安全生产。

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在该公司综采队,问永忠为该公司干部职工开展开工第一课宣讲。他指出,新的一年,西固煤业全体职工要重新整装再出发,站在起跑线上,不麻痹大意、不沾沾自喜、不骄傲自满,不停留于过去的成绩,摒弃经验主义,摒弃侥幸心理,始终把职工的安全放在第一位。宣讲中,他结合自身多年的一线工作经历,讲述了安全事故带来的危害,勉励全员重视安全,做到有问题、有隐患先处理,不要抢、不要急,一定把安全做好做实。他要求全体职工要做好互联互保,牢记双红线这一矿工的护身符,要把双红线作为安全管理的法宝及各项工作的重中之重。
问永忠强调,一是要严格按照标准进行复工复产,不能弄虚作假,针对检查出的问题逐一整改落实。二是要重视复工复产工作,扎实做好职工收假收心,不能流于形式,班子成员、科队长要召开学习会、讨论会,明晰怎么干、干什么、用什么方法去干、达到什么样的效果,确保学出成效。三是要切实解决执行力问题,检查人员要有责任心,保证检查质量及公平公正,领导干部要有化繁从简的能力。四是各级管理干部要如履薄冰、小心谨慎,正确看待西固煤业安全生产21周年所取得的成绩,要时刻将安全工作放在首位,抓好双红线管理,提高安全生产意识,延长安全生产周期。(西固煤业:杨欣 刘琨 杨迎 责任审核:杨晓亮)

公司机关


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2月18日,春节收假后第一天,矿业公司机关组织召开收假收心会,上好安全生产“开工第一课”,公司领导班子成员、机关各部室长及相关人员参加。
会议强调,一是理清思路再出发。各部门要认真学习领会集团公司和矿业公司两级工作会精神,通过开展集中学习讨论,进一步理清思路,找准方向,明确今年工作怎么干、近期工作干什么,做到心中有数;要层层分解任务,结合本部门实际形成“一材料三清单”,将目标任务细化到具体工作中。二是强化作风带头干。要严明工作纪律,提高工作效率,严禁迟到、早退、旷工、擅自离岗等,让良好作风落实在岗位上、行动中。三是主动作为提能力。要把“以职工为中心、以‘严精细’为核心的企业文化建设和“快乐工作,幸福生活”主旋律相融合,各级领导干部要主动作为提升能力和本领,找准发力点,确保各项工作有序推进。
会议要求,一是要扎实组织好“两办”意见、国务院安委会印发的“八条硬措施”、《煤矿安全生产条例》的学习考试培训工作。二是要结合集团、股份公司重点工作,梳理细化本部门重点工作;要把矿业公司2024年工作会精神与2024年召开的安办会、党委工作例会精神相结合,形成工作清单。三是各部门要积极主动做好包保单位安全督导提醒工作。四是要扎实推进原煤生产单位的复工复产工作,三个驻矿工作组要切实负起责任。五是各部门相关制度文件的制定要结合上级政策进行补充完善,确保企业主体责任落实到位。(李斌)

建庄矿业


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213日,建庄矿业公司第一时间利用调度会、班前会、部门例会等形式组织召开“收假收心会”,围绕“一条例,两办意见,八条硬措施”、矿井安全生产形势等内容上好“开工第一课”,并成立“开工第一课”宣讲包保小组,深入基层区队开展宣讲解读,拧紧全员安全思想阀;严格执行“不持证不上岗”制度,组织全员开展复工复产培训学习、复工复产闭卷考试,确保全员安全上岗;组织观看事故案例警示教育片,吸取事故教训;开展全覆盖式安全大检查,特别针对403工作面、302工作面、五盘区等井下现场的运输系统、机电系统、瓦斯治理、疏排水工作等重要系统、关键环节开展隐患排查,及时消除和整改各类安全隐患,切实保障矿井安全生产,确保新一年开好局、起好步。(建庄矿业:范芳芹 王永 责任审核:杜延龙)

建新煤化


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216日,建新煤化组织开展复工复产自查验收和学习培训工作。该公司要求,要树牢“安全第一”思想,紧盯重点场所、关键岗位和薄弱环节,超前排查消除各类隐患;要在春节检修的基础上,进一步强化精细化管理,积极运用好“六项技术”,让标准化建设再上新台阶;各部门要结合实际,纷纷开好节后“收心会”,教育引导干部职工调整好思想及工作状态,真正把思想和精力投入到节后安全生产,切实筑牢思想防线,确保全年安全生产工作良好开局。(建新煤化:王渊博 王琳玉 责任审核:王战海)

西固煤业


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218日,西固煤业公司召开春节收假收心暨开工“第一课”专题部署会,同时采取包保制形式,组织全体干部职工进行收假培训学习,并现场查验职工“三项技能”掌握情况,考核合格后方可上岗作业。同时由主要领导带队开展矿井全系统、各环节“节后”收假复工复产安全大检查,检查覆盖了井上下各生产系统运行、系统巷道支护、作业现场安全设施、职工“双红线”掌握等情况,确保风险管控、隐患排查治理到位。通过培训学习,确保每一名职工都能了解并掌握必要的工作技能和安全知识,确保复工复产顺利进行。(西固煤业:惠佳月 责任审核:杨晓亮)

热电公司


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217日,春节收假上班第一天,热电公司进行了拉网式安全大排查,对检查发现的问题现场落实整改,及时消除各类隐患。各车间部门认真学习集团、矿业公司年末岁初安全防范工作相关文件、矿业公司领导在安全管理反思座谈会上的讲话精神,并针对性地开展安全事故反思大讨论活动,夯实各方安全责任,切实把各类安全隐患消灭在萌芽状态。同时在整顿劳动纪律的基础上,对照年度重点工作,根据各车间部门目标责任,细化经营任务指标,做到“岗岗都是效益源、人人肩上有指标”。目前,该公司全体干部职工精神饱满,干劲十足,以“思想绷紧弦、行动拉满弓,高质量完成各项任务指标”的姿态迅速投入到新一年的工作中。(热电公司:刘娟丽 责任审核:王辉)

煤化运营公司


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218日,煤化运营公司迅速组织召开收假收心专题会,对各项工作进行安排部署。一是统筹谋划2024年全年工作,系统梳理矿业公司相关讲话、报告并细化分解各项重点工作及任务目标,形成责任清单,倒逼各级管理人员履职尽责;二是组织与会人员观看开工“第一课”——《黑色三分钟、生死一瞬间》警示教育片,组织各项目部开展再学习、再培训,提高全员安全意识,增强职工自保互保能力。三是安排部署开展安全隐患大排查专项活动,对项目部及机关部室区域进行全面隐患排查,查重点、查死角,将隐患消灭于萌芽状态,保障各项工作安全平稳运行;四是做好职工心理健康疏导,严格执行菜单式交接班,严禁酒后上岗、疲劳上岗,以良好的工作氛围快速推进节后各项重点工作,为新的一年开好局、起好步。(煤化运营公司:姚佳乐 责任审核:韩艳)

铁运公司


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218日,铁运公司召开节后收假收心视频会议,动员全体干部职工迅速收心归位、适应工作节奏、提振干事劲头,全力打好开年第一仗。该公司充分利用周例会、科务会、班前会等形式层层召开节后收心会,制定复产复工9条工作举措,全面掌握职工思想状态,通过工作会精神第一讲、收假收心第一会、带好节后第一班、安全生产第一课等形式,迅速把职工从节日心态调整到正常有序的工作状态,做到人到岗、心到岗,确保职工以崭新的精神面貌和扎实的工作状态投入到集团公司、矿业公司工作会安排部署的各项工作中。(铁运公司:许庆庆 责任审核:王婉妮)

实业公司


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218日,实业公司第一时间召开“收假收心”专题会,教育引导职工从轻松愉快的年味中走出来,做到“人到岗,心到位”,全身心投入到工作中去。同时,针对收假复工后部分职工思想松懈、情绪不稳定等因素,该公司以视频连线的方式指导各项目部开展“自查自纠”,严把节后“安全关”。会后,各项目部迅速整改安全隐患3处,项目部负责人随机抽查职工岗位“双红线”应知应会9人次,为节后的复工复产提供了强劲有力的后勤保障。(实业公司:李红艳,彭拜 责任审核:赵萍萍)

物资供应公司


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218日,物资供应公司组织召开收假收心专题会,紧密安排部署复工复产等重点工作,重点强化安全培训、纪律作风等方面工作,确保新的一年各项工作平稳有序进行。会议要求:一是各部门、库站要第一时间组织召开收假收心专题会,及时掌握职工节后的思想动态,切实上好安全课,筑牢思想关,确保人到岗、心到位。二是党员干部要始终保持刀刃向内自我革命的勇气和毅力,以科务会、班前会等形式深刻深入开展工作回头望,剖析自身工作中的不足,强优势补短板。三是全体干部职工要深入思考“如何在实际工作中贯彻落实好上级工作会精神”,并以拉清单、分步骤、重落实等实实在在的举措深入推进党建、安全、经营等各项工作。(物资供应:高朋超 责任审核:李杰)

技校联合党委


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218日,技校联合党委第一时间召开“收假收心”会,教育引导干部职工调整心态,归拢“放飞的心情”,确保“人在岗、心在岗”,以饱满的精神迅速投入工作。通过开展周例会、科务会,对职工进行“收假收心”专题教育,加强职工教育引导,严守工作纪律,履行工作职责,就如何做好2024年的各项工作提出明确要求,并部署近期重点工作,引导干部职工以饱满的精神状态投入节后工作。同时,以专题培训会的形式组织职工参加安全思想教育培训,对职工进行有针对性的安全思想教育、安全警示教育、风险隐患分析、重点工作部署等方面的专项培训,认真上好安全“第一课”,时刻拧紧“安全弦”,用实际行动诠释“新年新气象”,写下最美“敬业福”。(技校联合党委:谢蒙 责任审核:樊艳芳)

中心社区


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中心社区通过开展复工专项安全大检查、全员安全教育培训等形式,切实做好节后复工复产各项工作,迅速从“假期模式”切换到“工作模式”,为社区安全工作开好头、起好步。218日上午,中心社区迅速组成检查小组,严格按照“全覆盖、零容忍、重实效”的原则,针对各辖区换热站、消防安全系统、居民楼安全通道、电动车停放等现象,进行综合安全大检查,并对检查中发现的隐患问题,现场进行整改,不给隐患留余地。(中心社区:张毛毛 责任审核:安玲玲)