为全区域提升职工文明素养，该公司制定下发《职工文明行为治理办法》，从职工生活区到生产工作场所，将责任落实到部门、区队、车间、班组，设置专栏对职工不文明行为进行曝光，全年制止教育人和车辆等方面不文明行为329人次，生产生活场所文明、干净、整洁程度得到了显著提升。

同时，该公司还以提升全员创文知晓率为抓手，拍摄制作文明单位创建纪实宣传片，建设“四德教育”“中华小故事”文化园，修建道德讲堂，开展“四文明”实践活动、礼仪培训，为全员制作、发放《创建全国文明单位百问百答》手册，线上线下宣传文明标语，全方位、立体化强化全员文明素养。

“我们每一个人都是矿区‘文明’的遵守者、倡导者和监督者，不管在哪里，都要对不文明行为说‘不’。”现如今走进矿区各处，“文明”已成为每一个建庄人最亮的底色。