11月15日，矿业公司召开科技创新工作例会。公司副总经理郭风景，机关科技部、生产部等部室负责人，所属各单位科技创新工作分管领导、部门负责人及科技主管参加会议。

会议指出，今年以来，公司各单位奋发有为，科技创新工作成效显著，科技项目完成情况好于预期，全员岗位创新全面开花，知识产权获取数量较往年翻番，助力全年任务目标顺利完成。

郭风景就进一步做好科技创新工作强调，一是所有科研项目要积极推进，扎实落实，按期完成全年应完成项目，各基层单位要切实负起主体责任，年底按照文件进行重奖重罚。二是对2024年项目要再梳理、再调研，所上报项目要经过充分调研，符合安全生产实际。三是要做好年底科技创新状元和标兵的评选准备工作，做到公平公正公开。四是要提高项目结题材料质量。各单位科技工作负责人要严把关，不断提高验收项目材料撰写水平。五是对2024年确定项目的准备实施计划、招标资料等相关资料，要提前着手准备，确保项目按照时间节点顺利进行。六是积极撰写论文并投稿。各单位要不局限于蒲白内部科技刊物，积极向各类期刊投稿，把论文写到全国重要期刊上，让工程技术人员出彩。七是积极申请专利。目前各单位专利申请还未形成百花齐放之势，要有专利意识，多研究，大胆申报。八是要注重实践。要深入一线、深入实践、多走访，做到创新在现场，创新在岗位，创新在实践，在实践中培育出更多实用管用的创新成果。临近年底，各单位要切实把科技创新工作再推进，加大全员岗位创新工作奖励力度，激励职工解决生产岗位问题，化解企业安全生产各类难题，实现提质增效、降本增效，为企业高质量发展作出应有贡献。

会上，各基层单位汇报了2023年科技工作日常开展情况、科技攻关小组工作开展情况、全员岗位创新工程开展情况、科技攻关工程进展情况，存在问题、确保完成全年目标采取的措施、需要矿业公司解决问题以及2024年计划安排。机关各相关部室对后2个月及2024年科技工作进行安排部署。（李凤姣）