为提高现场一线工人的安全操作技能和业务素质，打造高技能人才队伍，在职工队伍中形成“比、学、赶、超”的良好范围。近日，在“安全生产月”活动之际，按照矿业公司“以赛代训、以赛促学”技能提升要求，公司人力资源部在蒲城清洁能源项目部5号库开展2022年起重工技术比武暨职业技能等级认定工作。 

本次职工叉车比武大赛分初级组和中级组，以理论考试和实践操作两部分，项目分为初级叉车工叉放空托盘过直角弯道、中级叉车工叉放置产品的托盘过直角弯道。比赛内容与工作实际紧密结合。矿业公司人力资源部在赛前经讨论并根据各岗位特点,制定出相应的比赛规则和评分标准,在保证公开、公平、公正的原则下，40余名叉车工参加了比赛。

上午10:00，参赛选手们个个充满昂扬斗志，意气风发地迈着整齐划一的步伐进入了比赛现场，随着裁判一声哨响，参赛选手都绷紧了神经认真地完成着每一个规定项目，没有进入比武场地的选手在旁边认真观看、耐心等待着，心中暗暗鼓劲。整个比武活动过程充满了“团结、紧张、严肃、活泼”的气氛。比赛过程中,无论是叉托盘还是拐直角，方向盘、操作杆在他们手中不断地转动，叉车工们娴熟的操作，物品精准放置规定区域……现场氛围浓烈,热闹非凡,展现出了一幅岗位技能上“百家争鸣”的画面，充分展示了蒲白员工良好的业务技能和高素质的职业风采。

此次技术比武暨职业技能等级认定工作开展，既是对矿业公司广大职工技术工人精神风貌、技术水平的一次检阅，也是引导和深化公司广大职工岗位练兵、岗位成才、岗位奉献的总动员。

据悉，此次活动矿业公司人力资源部全程参与督导，蒲城清洁能源公司大力支持，煤矿运营公司、热电公司派出相关人员现场观摩，为矿业公司后续岗位练兵、职业技能等级认定工作的顺利推进奠定了坚实的基础。（人力资源部 陈飞）