为进一步激活党员内生动力，促进党员发挥先锋模范作用，近年来，热电公司党委积极推行“五五先锋”模式，重点在党员中开展“先锋行动”，以争当“五个先锋”（即学习先锋、安全先锋、道德先锋、质量先锋、降本先锋）为基本内容，有效推动了支部党员学先进、比先进、争先进。

力学笃行，争当学习先锋。“今天带领大家学习的是习近平总书记在2022年春节团拜会上的讲话”机关党员杨晓娟说道，这是机关支部每天清晨经典诵读时的场景。为激发党员学习积极性，提升学习质效，该公司党委改变以往以领导领学为主的方式，在各支部每次组织学习之前，由支部把要学习的内容首先传达到每个党员，之后集中学习时由党员轮流领学，每人领学一段，每人领学一篇，让每个党员充分参与进来，发挥党员的主观能动性，改变党员埋头学的方式，让每个党员比拼学，不仅帮助党员养成了主动学习的良好学习方式，更激发和调动了党员的学习兴趣和学习热情。

遵章守纪，争当安全先锋。该公司党委以每名党员为点，以支部为面，组织开展“党员亮身份，支部树旗帜，安全争先锋”活动，全体党员参与安全监督，在工作中带头比奉献、做贡献，实时亮身份、亮承诺、查隐患，紧盯老问题，严查新情况，做到党员身边无事故、党员身边无“三违”，形成群防群治，共筑安全防线的形势和氛围。同时，由支部书记带头讲安全，支部书记结合所在部门、车间可能存在的安全隐患，结合公司下发的安全警示案例，主动上讲台讲安全；“党员”说安全，基层党支部党员利用班前会将自身的安全经验、做法传递给每一名员工，努力构建了“人人讲安全、事事要安全”的安全生产大格局。

崇德向善，争当道德先锋。为进一步弘扬民族文化和发挥道德模范的示范引领作用，该公司通过我们的节日、最美家庭创建、志愿者服务等活动在党员中广泛开展“立德”、“尚德”、“遵德”、“载德”、“润德”、“弘德”六德工程建设，树立诚信、包容、尚德、勤劳、进取精神理念，唱响“厚德陕西”主旋律。同时，以“5+N”模式，即唱一首道德歌、看一部道德短片、讲一个道德故事、做一番点评、诵一段经典、加自选动作，开展道德讲堂活动，内容涉及党员干部理想信念和道德品行教育、社会主义核心价值观教育、职业道德教育等。通过这些活动的开展，使党员带头转变工作作风，弘扬正气，在重大问题面前立场坚定、旗帜鲜明，自觉在思想上、行动上与企业党委保持高度一致，敢于同不良风气作斗争，在精神文明建设中发挥模范带头作用。

精益求精，争当质量先锋。该公司各党支部紧紧围绕工艺流程优化、设备经济运行、燃料质量把控等多项内容，开展党员创先争优活动。例如：检修党支部以“应修必修，修必修好”为准则，引导党员技术骨干带头遵守安全生产规章制度，切实按照检修工作负责人的职责，做到安全和质量标准不缩水、不打折扣，以扎实的工作作风感染和带动身边每个人。同时带头自觉担当生产检修工作质量监督员的角色，并在保证质量的基础上，杜绝浪费现象的发生。此外，公司党员技术骨干带头提高思想认识，主动与青年职工进行思想交流，引导积极参与各项工作，多思考、多行动、多奉献，确保圆满完成年度各项生产目标任务。

恪尽职守，争当降本先锋。该公司党委以党员带头立足岗位，降本增效为抓手，开展“发挥两个作用，立足岗位降本增效”活动，全体党员按成本管控的要求，立足本职岗位结合实际，从安全生产、技术创新、对外业务拓展、优化工艺流程、设备经济运行、燃料品质、货款回收、杜绝浪费、勤俭节约等各个层面认真查找降本增效的可控点，提出具体可行的办法及措施，建立个人降本增效台账，达到立查立改立降的成效。每月在党员大会向支部汇报个人岗位降本办法、措施及实施成效，每季度上报个人降本增效台账。各党支部每月梳理党员提出降本增效可控点，及时验证成效，对于成效突出者，上报相关部门及主管领导，进行表彰奖励。通过该活动引导党员干部围绕降本增效中心工作，争当成本管控的先锋、降本增效的标兵、承诺践诺的表率，促进党支部经常性工作与中心工作的关键性任务相融相促。（热电公司 边怡 责任审核 刘娟丽）