技校联合党委：以奔跑姿态推进“转型再塑”

单位:技校联合作者:谢蒙发布时间:2024-03-05 点击数:2528

浩荡春风起，奋进脚步疾。今年来，技校联合党委继续瞄准“转型再塑”高质量发展目标，聚焦2024年各项任务目标，全体职工以“奋进者”的姿态，聚力笃行，助力企业高质量发展。

把牢安全强根基

“安全生产工作只有起点，没有终点，每个人都要从思想深处认识到安全生产的重要性，始终绷紧安全这根弦……”该联合党委把“安全第一课”带到培训第一线，将安全理念贯穿于整个培训工作。

该联合党委以“六六”安全文化强基工程为引领，把“双红线”安全过程管理融入日常管理中，各科室设立安全员，有针对性地开展隐患排查和安全管理工作。对于经常出差、外出带班的职工，以支部主题党日活动为载体，通过开展安全故事大家讲、事故案例讲解、出差安全故事等活动，筑牢职工安全意识。培训中，将安全知识宣教作为学员培训的首要内容，宣传安全常识、安全生产和安全逃生等内容，提醒学员们将安全放在首位。

明确发力主攻点

技校联合党委认真贯彻落实集团和矿业公司的工作会精神，吃透会议精神，明确2024年的工作思路和目标任务，就煤安培训、党校培训、教学工作、生态农业和安全工作等重点工作提前谋划安排。同时按照“抓头雁、带整体”的工作思路，党委理论学习中心组围绕“矿业公司三报告一讲话怎么落实到工作中”进行专题研讨7次，班子成员深入党建联系点开展线下宣讲4场。

自春节返工以来，不足两周的时间，煤安培训已完成了开班培训1800多人，累计完成培训32期2500人。

充电赋能强素质

只有职工素质都提升了，才能提升企业凝聚力。为此，技校联合党委推出“充电赋能小课堂”，精准设置贴近工作实际、符合职工学习需求的课程，帮助职工提升自我能力和素质，更好地适应市场需求和岗位需求，为企业可持续发展提供强大的人才支撑。

同时，以团建活动为载体，注重团队合作和文化建设，激励广大员工以良好的精神风貌和奋进姿态，在完成各项目标任务中展现新气象新作为。（技校：谢蒙责任审核：樊艳芳）

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