民生无小事，枝叶总关情。自学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育开展以来，建庄矿业公司聚焦职工急难愁盼问题，用心用情答好惠民利民幸福“答卷”。

暖心工程带给职工幸福感

“你看，我们反映的洗车问题解决了，公司不仅新建了洗车房，还免费为我们提供各种洗车服务，为公司这个举动点赞。”近日，便民洗车房成了职工下班之余的热点话题。

民生福祉无小事。今年以来，该公司锚定“以职工为中心”的高质量发展，高效推进“四心”民生工程，服务职工“十项实事”，打造职工餐厅一站式服务，更换职工宿舍暖气片，建成便民洗车房、美化职工休闲人工湖，实现24小时供水等，一桩桩暖心事，一件件急难事办理，让职工们心里感到暖暖的。

“能够解决职工们的急难愁盼问题，是我们工作最大的欣慰，公司将继续以解决职工群众急难愁盼为出发点和落脚点，常态化推进关爱服务机制，不断提升职工群众的获得感、幸福感和归属感。”该公司党委书记、董事长雷贯亮说道。

关爱帮扶带给职工归属感

“这是公司帮您的爱心救助善款，一定要放宽心，照顾好娃的身体……”5月27日，该公司工会将爱心救助金和慰问品送到了职工田金勇手里，瞬间让田金勇的家人热泪盈眶。

该公司进一步建立完善关爱服务机制和困难帮扶体系，按照“制度健全、管理有序、操作规范、群众满意”原则，深入落实困难群体“三项救助”政策，扎实开展送温暖活动，推进帮扶救助常态化。同时，健全困难职工因病致贫和意外致贫的关爱帮扶机制，常态化走进职工群众，让广大职工群众有更多的幸福感和归属感。

今年以来，该公司开展职工各类生日慰问、困难慰问、儿童节慰问等10余次；为18名在职职工、离退休职工家属去世发放了慰问金、丧葬补助；为19名大病职工、家属发放了救助金等等，真真正正为职工办实事、做好事、解难事，不断提升职工获得感、幸福感。（建庄矿业：朱海峰 曹丹 责任审核：杜延龙）